在人工智能浪潮席卷全球的今天，女性创业者正以前所未有的姿态登上科技创新的舞台。一份最新发布的《女性AI创新创业白皮书》系统呈现了女性在AI领域的创业意愿、实践路径与群体特征，揭示了“她力量”在智能时代……
2025年秋季校园招聘已进入深度变革期，一场由AI驱动、供需双方理性重构的招聘革命正在悄然上演。据《2025秋季校园招聘白皮书》最新数据显示，全国高校毕业生规模持续攀升，2026届预计达1593万人，……
人工智能正以前所未有的速度重塑全球科技、经济与社会格局。从技术基座的迭代升级到产业应用的深度融合，从社会治理的智能化转型到可持续发展路径的探索，人工智能已成为推动新一轮科技革命和产业变革的核心引擎。本……
中国新就业形态研究中心发布《城市出行的就业韧性：网约车司机就业图景与职业表现（2025）》报告，通过问卷调研、大数据匹配与深度访谈，系统分析网约车司机就业现状、平台赋能机制、就业缓冲作用及行业瓶颈，并……
报告由JOBS海归发布，基于2025年北上广深四城海归人才招聘会580份有效样本，从人群画像、行业偏好、企业选择、岗位倾向及实习规划五维度，剖析海外归国留学生就业特征，为海归职业规划与企业引才提供参考……
近日，万宝盛华集团发布2025年第四季度雇佣前景调查数据，这份涵盖中国内地与全球市场的报告，为我们揭示了当前就业市场的最新动态。从数据来看，无论是中国内地还是全球范围，雇佣市场都呈现出“稳中有调”的整……
《2025年招聘市场年中洞察报告》由瀚纳仕发布，基于对中国大陆、中国香港等六个亚洲国家和地区2000+职场人士与招聘经理的调研，剖析2025年上半年招聘市场趋势及各区域特点，并给出针对性建议。
《2025年校园招聘白皮书》由前程无忧发布，基于教育部、国家统计局等权威数据及高校毕业生、雇主调研，从高校端、学生端、雇主端三维度剖析校园招聘现状与趋势，为雇主招聘、高校人才培养提供参考。
Moka发布的《2025年「AI+招聘」十大行业最佳实践案例集》显示，AI在招聘领域已从“创新实验”升级为“企业级战略标配”。2025年近80%的企业积极布局与应用AI，较2024年，已实施及正在评估……
目前，蓝领群体广泛分布于制造业、物流、餐饮酒旅、零售连锁等多个行业，是支撑经济发展的重要力量。但当下蓝领招聘却困难重重。蓝领普工岗位招聘旺季时，单厂单日面试量可达150-200人，传统线下人工面试模式……