导读： 伴随《2024年工作趋势报告》发布，一个崭新的ABC人才趋势已悄然兴起。对于雇主而言，若想汇聚并保留顶尖人才，深入了解这一新趋势至关重要。作为 本次报告所揭示的关键洞见，这也是我们踏入第三个十年系列研究的里程碑。

A代表职业抱负（ambition）

在职业生涯征途中，每个人都渴望不断攀登新的高峰。然而，现代人才已经超越了传统职业发展框架，重新解读“职业抱负”。他们将工作与生活平衡、工作的灵活性、公平待遇 以及专业技能的提升，置于职业选择的核心位置。

B代表平衡（balance）

人才将工作与生活的平衡视作与薪酬同等重要。他们依然热切期望在工作地点和时间方面拥有更多灵活性。这种对平衡的强烈渴望，不可避免地会对其职业发展产生影响。

C代表联系（connection）

当下，世代差异、地域文化多元性以及个性化需求日益凸显，雇主必须与员工建立更为紧密的联系，深入了解不同职业道路及工作模式如何更好地契合个体成长与发展。

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